پشتیبانی

پرسشنامه مسئولیت پذیری اجتماعی کارکنان

مرکز خرید پروژه،پایان نامه،تحقیقات

ارتباط از طریق یاهو مسنجر
مركز فروش پايان نامه، پروژه و مقالات

فروشگاه ایران کد

KING - 1

عضویت درخبرنامه

تبلیغات شما

KING - 1

پرسشنامه مسئولیت پذیری اجتماعی کارکنان
بازديد : 946

 

پرسشنامه مسئولیت پذیری اجتماعی کارکنان

پرسشنامه-مسئولیت-پذیری-اجتماعی-کارکنانپرسشنامه آماده مدیریت، این پرسشنامه یک پرسشنامه استاندارد می باشد که مسئولیت پذیری اجتماعی کارکنان سازمان را مورد سنجش قرار می دهد. تعداد سوالات پرسشنامه برابر با 35 سوال و در چهار بعد تنظیم شده اند. دانلود فایل

 

موضوع: علوم انساني,مديريت,,
برچسب ها : ,,,,,,
می پسندم نمی پسندم

پرسشنامه جامعه پذیری سازمانی
بازديد : 390

 

پرسشنامه جامعه پذیری سازمانی

پرسشنامه-جامعه-پذیری-سازمانیاین پرسشنامه یک پرسشنامه استاندارد می باشد که توسط تائورمینا (1994) طراحی و توسط بیگلیاردی و همکارانش (2005) معرفی شده است. این پرسشنامه توسط نادی و همکاران (1388) ترجمه و اعتباریابی شده و ضریب پایایی آن برابر با 90/ بدست آمده است. پرسشنامه پیش رو حاوی 20 سوال جهت سنجش چهار بعد زیر است: ...دانلود فایل

 

موضوع: علوم انساني,مديريت,,
برچسب ها : ,,,,,
می پسندم نمی پسندم

گزارش کارآموزی مدیریت، امور پژوهشی دانشگاه آزاد
بازديد : 384

 

گزارش کارآموزی مدیریت، امور پژوهشی دانشگاه آزاد

گزارش-کارآموزی-مدیریت-امور-پژوهشی-دانشگاه-آزاددانلود گزارش کارآموزی رشته مدیریت در بخش امور پژوهشی دانشگاه آزاد، بخشی از متن: هدف كلي از انتشار اين نشريه به معرفي باشگاه پژوهشگران جوان، اهداف و شرايط عضويت در اين باشگاه، تسهيلات و امتيازات اعضاء باشگاه و فعاليتها و خدمات دفتر باشگاه پژوهشگران جوان دانشگاه آزاد اسلامي واحد ابهر در جهت اجراي ...دانلود فایل

 

موضوع: علوم انساني,مديريت,,
برچسب ها : ,,,,,,
می پسندم نمی پسندم

گزارش کارآموزی مدیریت، شهر عینک
بازديد : 254

 

گزارش کارآموزی مدیریت، شهر عینک

گزارش-کارآموزی-مدیریت-شهر-عینکدنلود گزارش کارآموزی رشته مدیریت در شهر عینک، بخشی از متن: نظر به اینکه باید وابستگی بین فعالیتهای بین اجزای پروژه و افراد انجام دهنده را مدیریت و زمان شروع وخاتمه هر فعالیت پروژه رامشخص نمود به ترتیب اولویت ها داریم. 1. مراجعه به مدیریت و گرفتن نسخه طبی 2. مراجعه به قسمت فروش و انتخاب عینک طبی ...دانلود فایل

 

موضوع: علوم انساني,مديريت,,
برچسب ها : ,,,,,
می پسندم نمی پسندم

گزارش کارآموزی پيمانكاري در ايران
بازديد : 513

 

گزارش کارآموزی پيمانكاري در ايران

گزارش-کارآموزی-پيمانكاري-در-ايراندانلود گزارش کارآموزی پيمانكاري در ايران، بخشی از متن: حرفه پيمانكاري در ايران، به عنوان پديده اي مدرن و امروزين با ظهور انقلاب مشروطه آغاز شد نخستين سند برنامه ريزي اقتصادي در ايران به دست مهندسي ايراني به نام (ضيع الدوله)، با عنوان " راه نجات " نوشته شد و نمايندگان مشروطه خواه، در نخستين قانون ..دانلود فایل

 

موضوع: علوم انساني,مديريت,,
برچسب ها : ,,,,,,
می پسندم نمی پسندم

بررسی رابطه بین توانمند سازی کارکنان و استقرار مدیریت کیفیت جامع
بازديد : 322

 

بررسی رابطه بین توانمند سازی کارکنان و استقرار مدیریت کیفیت جامع

بررسی-رابطه-بین-توانمند-سازی-کارکنان-و-استقرار-مدیریت-کیفیت-جامعدارای چکیده فارسی و لاتین به همراه فهرست مطالب در 190 صفحه، مقطع کارشناسی ارشد، دارای پرسشنامه و ضمایم و خروجی ها نرم افزار، چکیده: تقاضاهاي جديد براي بهره وري و مزيت رقابتي، ازطريق كاراتركردن عمليات و بهره گيري ازفن آوري جديد تعهد والتزام به ارائة محصولات و خدمات كيفي و جلب رضايت مشتري و ارباب ...دانلود فایل

 

موضوع: علوم انساني,مديريت,,
برچسب ها : ,,,,,,,
می پسندم نمی پسندم

گزارش کارآموزی مدیریت بررسي نقش پياده سازي مدل EFQM در سازمان
بازديد : 487

 

گزارش کارآموزی مدیریت بررسي نقش پياده سازي مدل EFQM در سازمان

گزارش-کارآموزی-مدیریت-بررسي-نقش-پياده-سازي-مدل-efqm-در-سازماندانلود گزارش کارآموزی رشته مدیرت، بررسي نقش پياده سازي مدل EFQM در گروه خودرو سازي بهمن، قسمتی از متن: بيش از يک دهه از اجراي رويکرد خصوصي سازي سازمانهاي دولتي توسط مراجع ذيصلاح تصميم گيري کشورمي گذرد و امروزه بطور جدي شاهد تغيير فضاي کسب و کار سازمانها از محيط حمايتي به رقابتي و حرکت و رشد ...دانلود فایل

 

موضوع: علوم انساني,مديريت,,
برچسب ها : ,,,,,,
می پسندم نمی پسندم

گزارش کارآموزی کارآفرینی و ایجاد کار
بازديد : 213

 

گزارش کارآموزی کارآفرینی و ایجاد کار

گزارش-کارآموزی-کارآفرینی-و-ایجاد-کاردانلود گزارش کارآموزی کارآفرینی در چاپخانه، اهداف پروژه:‌ در طي اين تحقيق ما قصد داريم راه هاي ايجاد كار را بشناسيم تا پس از پايان درس، توجه به قوه خلاقيت فردي و در نظر گرفتن استعدادهاي موجود و پي بردن به نيازهاي جامعه و شناخت امكانات موجود در گروه هاي چند نفره و اقدام به اشتغال زايي كردن تا اين ...دانلود فایل

 

موضوع: علوم انساني,مديريت,,
برچسب ها : ,,,,,,
می پسندم نمی پسندم

گزارش کارآموزی مدیریت
بازديد : 404

 

گزارش کارآموزی مدیریت

گزارش-کارآموزی-مدیریتدانلود گزارش کارآموزی رشته مدیریت و مهندسی صنایع در شرکت بهمن موتور، قسمتی از متن: شالوده ثروت هر سازمانی، کارکنان آن می باشد که مجموعه ای از دانش، مهارت و انگیزه های متفاوت را شکل داده اند و موثرترین راه بدست آوردن مزیت رقابتی در شرایط فعلی هستند. طبیعی است که اتخاذ تدابیری موثر در جذب و نگه ...دانلود فایل

 

موضوع: علوم انساني,مديريت,,
برچسب ها : ,,,,,,
می پسندم نمی پسندم

پایان نامه روابط عمومی در شرکت سهامی بیمه ایران
بازديد : 380

 

پایان نامه روابط عمومی در شرکت سهامی بیمه ایران

پایان-نامه-روابط-عمومی-در-شرکت-سهامی-بیمه-ایراندانلود پایان نامه روابط عمومی در شرکت سهامی بیمه ایران، پيشگفتار: يكي‌ از عواملي‌ كه‌ در سرنوشت‌ هر مؤسسه‌، گروه‌ و فرد اهميت‌ و ارزش‌ اساسي‌ دارد و آنها را در نيل‌ به‌ هدف‌ها ياري‌ مي‌دهد؛ كيفيت‌ رابطه‌ آنها با افراد و مؤسساتي‌ است‌ كه‌ با آنها سر و كار دارند و همچنين‌ با افكار عمومي‌ جامعه‌اي‌ ...دانلود فایل

 

موضوع: علوم انساني,مديريت,,
برچسب ها : ,,,,,
می پسندم نمی پسندم

حاکمیت شرکتی و عملکرد مالی بانک
بازديد : 428

 

حاکمیت شرکتی و عملکرد مالی بانک

حاکمیت-شرکتی-و-عملکرد-مالی-بانکدارای چکیده فارسی و لاتین به همراه فهرست مطالب در 110 صفحه، مقطع کارشناسی ارشد، دارای پرسشنامه و ضمایم و خروجی ها نرم افزار، چکیده: هدف از تحقیق حاضر بررسی رابطه بین حاکمیت شرکتی و شاخص های آن با عملکرد مالی بانکهای ایرانی در سال 1391 می‌باشد. متغیر وابسته عملکرد مالی شرکت می باشد که با نرخ بازده..دانلود فایل

 

موضوع: علوم انساني,مديريت,,
برچسب ها : ,,,,,
می پسندم نمی پسندم

پرسشنامه سنجش اثربخشی سازمانی
بازديد : 326

 

پرسشنامه سنجش اثربخشی سازمانی

پرسشنامه-سنجش-اثربخشی-سازمانیپرسشنامه آماده مدیریت، این پرسشنامه بر اساس بر اساس مدل کارکردهای چهارگانه ضروری نظام اجتماعی پارسونز (AGIL) طراحی شده است و مولفه های 1. نوآوری = انطباق 2. تعهد سازمانی = کسب هدف 3. رضایت شغلی = یگانگی 4. سلامت سازمانی (روحیه) = حفظ الگوها را در قالب 28 سوال مورد ارزیابی و سنجش قرار میدهد.دانلود فایل

 

موضوع: علوم انساني,مديريت,,
برچسب ها : ,,,,
می پسندم نمی پسندم

بررسی نقش آموزش های ICDL بر عملکرد کارکنان
بازديد : 419

 

بررسی نقش آموزش های ICDL بر عملکرد کارکنان

بررسی-نقش-آموزش-های-icdl-بر-عملکرد-کارکناندارای چکیده فارسی و لاتین به همراه فهرست مطالب در 133 صفحه، مقطع کارشناسی ارشد، دارای پرسشنامه و ضمایم و خروجی ها نرم افزار، چکيده: مبحث آموزش ICDL در سال هاي اخير به عنوان کاربرد هاي مهم فناوري جديد اطلاعات و ارتباطات در جهان وايران مطرح بوده است . امروزه اکثر سازمان ها دوره هاي آموزشي ...دانلود فایل

 

موضوع: علوم انساني,مديريت,,
برچسب ها : ,,,,,,
می پسندم نمی پسندم

ارزیابی همسویی استراتژی فناوری اطلاعات و استراتژژی کسب و کار
بازديد : 424

 

ارزیابی همسویی استراتژی فناوری اطلاعات و استراتژژی کسب و کار

ارزیابی-همسویی-استراتژی-فناوری-اطلاعات-و-استراتژژی-کسب-و-کارارزیابی همسویی استراتژی فناوری اطلاعات و استراتژژی کسب و کار (مجتمع سایپا گلپایگان)، دارای چکیده فارسی و فهرست مطالب در183 صفحه، مقطع کارشناسی ارشد، دارای پرسشنامه و ضمایم و خروجی ها نرم افزار، چكيده: امروزه تغييرات بوجود آمده در بازارهای جهانی، تغييرات اساسي در نيازمنديهاي مشتريان (كاهش كميت ...دانلود فایل

 

موضوع: علوم انساني,مديريت,,
برچسب ها : ,,,,,,,
می پسندم نمی پسندم

مبانی نظری و ادبیات تحقیق هوش هیجانی
بازديد : 392

 

مبانی نظری و ادبیات تحقیق هوش هیجانی

مبانی-نظری-و-ادبیات-تحقیق-هوش-هیجانی فصل دوم پایان نامه، مبانی نظری و ادبیات تحقیق هوش هیجانی مربوط به کارشناسی ارشد رشته مدیریت، بخشی از متن: در انسـان بادامه مغز ( amygdala ) ، خوشه ای بادامی شکل از ساختارهای به هم پیوسته ای است که در بالای ساقۀ مغز ، نزدیک انتهای حلقه لیمبیک قرار گرفته است . در هریک از دو نیمکره مغز ، یک بادامه ...دانلود فایل

 

موضوع: علوم انساني,مديريت,,
برچسب ها : ,,,,,
می پسندم نمی پسندم

ليست صفحات

تعداد صفحات : 32

[تبادل لگو با ما]

Friends
تمامی حقوق مطالب برای این سایت محفوظ میباشد. قالب طراحی شده توسط: برگ گراف و ترجمه شده توسط : قالب گراف