این پاورپوینت که به شکل زیبا طراحی شده است حاوی مطالب مفید درباره موضوع تفکر استراتژیک می باشد. بخشی از متن: تفكر استراتژيك فرآيند تدوين و بررسي فرضيات مربوط به آينده است. فرضياتي كه زيربناي رسالت، اهداف و استراتژي سازمان را تشكيل مي دهند. این فرآیند طیف وسیعی از موضوعات را در بر می گیرد و به ...
پروژه Feasibility study، بخشی از متن: در زمینه سرمایه گذاری صنعتی مهمترین مسائلی که بررسی جنبه های فنی و توجیه مالی و اقتصادی سرمایه گذاری می باشد. مطالعات امکان پذیری(Feasibility study) که به منظور احداث یک واحد صنعتی برای تولید محصولی خاص بر مبنای ظرفیتی مشخص انجام می شود.
این پروپوزال حاوی 18 صفحه با فرمت doc و قابل ویرایش می باشد و برای مقطع کارشناسی ارشد رشته مدیریت تهیه شده است. بخشی از مقدمه: بدون شک يکي از بزرگترين موهبت هاي الهي به انسان ها سرمايه عمر و زندگاني آنها است از جمله ويژگيهاي خاص اين سرمايه بسيار ارزشمند همواره رو به تقليل نهادن و هرگز قابل ...
پروژه کارسنجی و زمان سنجی به همراه نمودارهای FPC، بخشی از متن: شركت سهامي عام ايراني توليد اتومبيل در سال 1344 در زميني با مساحت 240 هزار متر مربع (در حال حاضر فقط مساحت زمين كارخانه مركزي 415 هزار متر مربع مي باشد) و زيربناي 20 هزار مترمربع با سرمايه اوليه 160 ميليون ريال بنام شركت سهامي توليد ...
بخشی از متن: بسته بندی جزء لازم و ضروری زندگی مدرن است. هر چه یک کشور صنعتی تر و مدرن تر باشد، به همان نسبت اهمیت و گستردگی کالاهائی که دارای بسته بندی هستند نیز بیشتراست. (سعیدیان، 1381، ص40) بسته بندی یکی از حساس ترین و در عین حال تعیین کننده ترین مراحل عرضه و مصرف کالا است. اهمیت آن تا بدان ...
تحقیق پیرامون بازاریابی، آمیخته بازاریابی و بخش بندی بازاریابی، بخشی از متن: بازاریابی یک فرایند اجتماعی و مدیریتی است که بوسیله آن افراد و گروه ها، نیارها و خواسته های خود را از طریق تولید، عرضه و مبادله کالاهای مفید و با ارزش با دیگران، تأمین می کنند. این تعریف از بازاریابی بر مفاهیم زیر تأکید ...
پروژه مدیریت صنعتی کارخانه تولید LCD، چکیده: گزارشی که شما خواننده عزیز در پیش رو دارید گزارشی از دوران کارآموزی کارخانه x بخش خط تولید LCD47 اینچ می باشد که طی این دوره جمع آوری و تدوین گشته است. همانگونه که در مقدمات آمده است این گزارش شامل بخش هایی است که به بررسی موضوع کارسنجی و زمانسنجی ...
فصل دوم پایان نامه (مبانی نظری و پیشینه تحقیق)، این فایل برای فصل دوم پایان نامه رشته مدیریت در مقطع کارشناسی ارشد تهیه شده و حاوی 29 صفحه با فرمت docx می باشد. بخشی از متن: انگيزش افراد به نيروي انگيزه هاي آنها بستگي دارد. انگيزه ها را چراهاي رفتاري مي گويند. اين انگيزه ها يا نيازها هستند که جهت ..
فصل دوم پایان نامه (مبانی نظری و پیشینه تحقیق)، این فایل برای فصل 2 پایان نامه کارشناسی ارشد رشته مدیریت تهیه شده و حاوی 45 صفحه از ادبیات و مبانی نظری و نیز پیشینه پژوهش با فرمت docx می باشد. مقدمه: انسان ها از ابتداي خلقت، متوجه تغييرات زمان بوده اند. همه روزه حرکت خورشيد را در آسمان مشاهده ...
چکیده: سبک مدیریتی مدیر عبارت از مجموعهای از تفکر و عمل شخص مدیر است که در نهایت به رفتار مدیریتی منجر میشود و ”رضایت شغلی” مجموعهای از احساسهای سازگار و ناسازگار است که کارکنان با آن به کار خود مینگرند. بر این مبنا هدف این تحقیق بررسی توزیع سبک مدیریتی مدیران مدارس بر اساس سبکهای چهارگانه ...
چكيده: اشتغال از جمله مسائلی است که همواره ذهن انسان ها، دولت ها و ملت ها را به خود مشغول داشته است. هر چند شغل و حرفه به ظاهر، به بعد اقتصادی- معیشتی انسان ها مربوط می شود، ولی با بعد فردی، خانوادگی، اجتماعی، سیاسی و فرهنگی آنان نیز ارتباطی تنگاتنگ دارد. رضایت شغلی حوزه ای است که در آن دیدگاه ...
خلاصه کتاب مدیریت منابع انسانی نوشته دکتر اسفندیار سعادت به همراه پاورپوینت در قالب 120 اسلاید، بخشی از متن: مدیریت منابع انسانی به معنی شناسایی، انتخاب، استخدام، تربیت و پرورش نیروی انسانی برای رسیدن به اهداف سازمان تعریف شده است. امروزه نقش مدیریت انسانی به دلیل تحولات سریع و پیچیده شدن محیط، ...
پایان نامه کارشناسی ارشد مدیریت بازرگانی، چکیده: دنیای کنونی همراه با تغییرات پرشتاب به سمت آینده در حرکت است و سازمانهایی در این دنیا میتوانند به بقای خود ادامه دهند که با تکنولوژی روز شانه به شانه با سایر رقبا در حرکت هستند. امروزه اکثر سازمانها هوش فرهنگی را مزیتی رقابتی و قابلیت استراتژیک..
تحقیق مدیریت فناوری اطلاعات و ارتباطات، مقدمه: علم مدیریت امروزه بهعنوان یکی از علوم پایه در جهان و بهویژه در کشورهای توسعهیافته مورد توجه خاص قرار دارد. مدیریت در هر سطحی که باشد و هر گسترهای را که تحت پوشش قرار دهد، از آنجا حائز اهمیت است که سرنوشت گروه را در دست دارد و میتواند آنها را به ...
بخشی از مقدمه: با توجه به محيط متلاطم و پر رقابت امروز، بسياري از سازمانها چند فرهنگي شدهاند. «هوش فرهنگي» مهم ترين ابزاري است كه ميتواند براي مواجهة مناسب با موقعيتهاي چند فرهنگي به كار گرفته شود. اين هوش كمك ميكند تا با درك سريع و صحيح مؤلّفههاي گوناگون فرهنگي، رفتاري متناسب با هريك از ...